《合伙人（合伙人协议）》

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1. 合伙人协议
2. 合伙人和股东
3. 什么叫合伙人
4. 合伙人分几种
5. 公司的合伙人
6. 内部合伙人制度

合伙人协议

一、定义不同：

（1）合伙，就是两人或者两人以上的群体，发挥各自优势，一同去做一些可以给其带来经济利益的事情。

（2）合作就是个人与个人、群体与群体之间为达到共同目的，彼此相互配合的一种联合行动、方式。

二、分类不同：

（1）合伙从民法上可分为商事合伙、民事合伙、普通合伙、有限合伙、一般普通合伙、特殊普通合伙、显名合伙、隐名合伙等。

（2）按合作的性质，可分为同质合作与非同质合作。按照有无契约合同的标准，合作分为非正式合作与正式合作。

三、特征不同：

（1）合伙须由全体合伙人共同出资、共同经营。共负盈亏，共担风险，承担无限连带责任。合伙协议是合伙得以成立的法律基础

（2）合作的特征是目标一致。统一的认识和规范。相互信赖的合作气氛。具有合作赖以存在和发展的一定物质基础。

合伙人和股东

合伙人与股东的相似点：

有限合伙人与股东都是以自己的出资为限，对合伙企业与公司债务承担有限责任。

四．合伙人与股东的不同点：

1.身份不同

（1）合伙人是依照《合伙企业法》成立的普通合伙企业和有限合伙企业，即非法人组织的投资人；（2）股东是依照《公司法》成立的有限责任公司和股份有限公司，即独立法人单位的投资人（股东名册置备于公司，进行工商登记）。

2.出资不同

（1）普通合伙人除了可以用货币、实物、知识产权、土地使用权等财产出资之外，也可以用劳务出资。（2）股东是不允许用劳务出资的。

3.责任形式不同

（1）合伙企业因不具备法人资格，故也就没有独立的责任能力，故普通合伙人对于合伙企业债务，承担无限连带责任；（2）对于公司，无论是有限责任公司，还是股份有限公司均具有独立法人资格，具有独立的企业财产权，并以公司自己所有的全部财产，对公司债务承担责任。股东仅在出资范围内承担有限责任。

4.竞业的限制不同

（1）对于合伙人，不得自营或者同他人合作经营与本企业相竞争的业务，是绝对禁止，合伙人协议也不得排除。

（2）对于股东，公司章程可以载明，股东可以自营或者同他人合作经营与本公司相竞争的业务。如果公司章程没有规定，则股东是不得自营或者同他人合作经营与本企业相竞争的业务。股东的竞业限制是相对禁止。

5.行使经营管理权不同

（1）合伙人中，有限合伙人不参与合伙企业的管理，普通合伙人可以作为合伙企业的执行人，普通合伙人也可以委托一名或几名普通合伙人执行合伙企业事务。

（2）股东，是通过公司治理，来实现经营管理权。参加股东会（大会），选举董事会或执行董事，成立监事会或监事，来实现公司的决策、执行、监督的透明化、科学化。

什么叫合伙人

叫合作伙伴、股东、生意同行。

所谓的名义上的合伙人其实就叫股东，就是指一些人聚集在一起，以各种形式来入股，比如说资金，才华能人脉资源等等各个方面共同来逐渐一个公司获得企业，并且这个公司企业的未来发展制定相应明确的目标，指引未来发展的方向！

合伙人分几种

律师合伙人分三级，有一级合伙人、二级合伙人、三级合伙人。

1、律师合伙人是律师事务所的合作模式，由多个律师共同经营律师事务所。与他人合作经营律师事务所，或参与同一律师事务所并共同工作的人。与他人一起在律师事务所工作的人。两个或两个以上合伙经营一家律师事务所以牟利的人之一。由律师事务所合伙组织的律师。与他人合作或协助他人处理律师事务的人。

2、律师合伙人是法律上的一个共同概念，通常指以其资产投资合伙企业，参与合伙经营，根据协议享有权利和承担义务，并对企业债务承担无限（或有限）责任的自然人或法人。合作伙伴应具有公民权利和行为能力。

3、合伙人责任形式是指合伙人对合伙企业债务承担责任的方式，这是合伙企业区别于法人企业的特点。各国法律对合伙人的责任形式有不同的规定，有的规定全体合伙人承担无限责任，有的规定合伙人可以承担有限责任。

公司的合伙人

　　有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。 　　关于合伙企业事务管理职务： 　　依据《合伙企业法》第二十六条　合伙人对执行合伙事务享有同等的权利。 　　按照合伙协议的约定或者经全体合伙人决定，可以委托一个或者数个合伙人对外代表合伙企业，执行合伙事务。 　　作为合伙人的法人、其他组织执行合伙事务的，由其委派的代表执行。 　　第二十七条　依照本法第二十六条第二款规定委托一个或者数个合伙人执行合伙事务的，其他合伙人不再执行合伙事务。 　　不执行合伙事务的合伙人有权监督执行事务合伙人执行合伙事务的情况。 　　具体职务：企业法人代表1人、财务管理1人、产品管理1人，三人对企业事务均有监督的权利。

内部合伙人制度

设计公司要建立合伙企业制度，首先要在合伙人中达成意合，签订合伙协议，再建立企业的运行规范的制约机制（建立章程和管理制度），再就是完成工商的登记注册。

　　在个人合伙办企业的企业机制选择上，可以选择合伙企业制度，也可以选择有限责任公司制度，如果要想企业长足长久发展，并有利于建立所有权与经营权分立的科学运行机制，则应首选建立有限责任公司。

　　如果选择了合伙企业制度，则首先要签订合伙企业的协议，约定投资人的权利义务与公司利益享有和承担风险的方式；同时制定好公司章程作为企业的“最高法规定”来约束公司运行机制与公司行为；并依据合伙协议或公司章程制定企业的财务管理制度、产品（供销）管理制度、劳动力管理制度、安全生产事故责任追究制度等规范的企业制度。再就是设计科学完善的企业管理、决策、经营运行机制，设计董事会（也可以股东会代替）、监事会、选举或聘任经理人。